Format : En présentiel

Durée : 14 heures

Date d’entrée : Selon vos exigences

Financement : OPCO, Carsat

Rythme indicatif :

Continu, Temps plein

Périodes de formations  :

Cours de jours

Type de parcours : Parcours collectif

Modalités pédagogiques :

En entreprise

À l’issue de la formation, les apprenants seront capables d’intervenir efficacement face à une situation d’accident du travail
et de contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise, conformément à l’organisation interne
et aux procédures établies.

Le déroulé est organisé pour sécuriser l’apprentissage et l’appropriation opérationnelle, sans dépendre d’un minutage fixe.
Il comprend systématiquement :

• Ouverture : cadrage, règles de sécurité, objectifs, recueil des attentes, intégration des risques spécifiques du site.
• Rôle du SST : SST acteur de prévention, place dans l’organisation, repérage des dangers / personnes exposées, analyse des risques et remontée d’informations.
• Protection : reconnaître les dangers, supprimer / isoler le danger, protéger sans s’exposer, conduite à tenir immédiate.
• Examen : examiner la victime selon un ordre déterminé afin d’identifier les signes de gravité et prioriser l’action.
• Alerte : faire alerter ou alerter selon l’organisation de l’entreprise, message d’alerte, transmission efficace, guidage des secours.
• Secours : conduites à tenir et gestes adaptés selon les situations (saignement abondant, étouffement, malaise, brûlures, douleurs / traumatismes, plaies, inconscience, arrêt cardiaque avec DAE).
• Prévention : notions de base, contribution à des actions de prévention, information des personnes désignées (plan de prévention / organisation interne).
• Clôture : synthèse, bilan, préparation et passage des épreuves certificatives, formalisation de fin de session.

• Dispositif et référentiel SST – INRS / Assurance Maladie – Risques professionnels
• Organisation interne des secours et de la prévention de l’établissement bénéficiaire
• Code du Travail (organisation des secours et prévention en entreprise)

● Formation en présentiel (inter / intra-entreprise)
● Exposé interactif, démonstrations, études de cas, mises en situation
● Matériels : mannequins (adulte / enfant / nourrisson), mannequin de désobstruction, DAE d’entraînement, tapis de sol, consommables pédagogiques
● Supports : diaporama, documents pédagogiques, grilles d’évaluation, scénarios
● Formateur certifié SST (réseau INRS / Assurance Maladie – Risques professionnels)

● Évaluation formative continue pendant les mises en situation
● Évaluation certificative selon référentiel SST (épreuves certificatives en fin de formation)
● Traçabilité : émargement + grille d’évaluation récapitulative + bilan / satisfaction à chaud
● Délivrance du certificat SST (valable 24 mois) selon conditions de réussite

Pour prolonger la validité du certificat, il est exigé de participer à la formation
Maintenir et actualiser ses compétences (MAC SST) d’une durée de 7 heures en présentiel et de satisfaire aux épreuves certificatives.

Organisme certifié Qualiopi : formation éligible au financement selon conditions via OPCO, et dispositifs de prévention (ex. CARSAT) selon dossiers et critères.
Nous vous accompagnons dans l’identification du dispositif le plus adapté.

Taux de satisfaction : données en cours de collecte – publication prochaine
Taux de réussite certification : suivi via grilles d’évaluation et délivrance des certificats

● Accessible aux personnes en situation de handicap sur étude préalable – prendre contact avec le Référent Handicap
● Adaptations possibles (rythme, modalités, supports) selon les besoins identifiés
● Préinscription recommandée au moins 21 jours avant la date souhaitée

TVA : exonération applicable aux actions de formation professionnelle (CGI art. 261-4-4, selon situation).
Tarification : sur devis (inter / intra-entreprise) – prix non affiché sur le site.

Email : contact@careerpath-academy.fr
Téléphone : +33 (0) 6 85 15 07 67
Disponibilité : Lundi au Vendredi – 09h à 17h